方主席在萍鋼2016年度股東大會上強調(diào)：

相信萍鋼會發(fā)展得越來越好  一定能實現(xiàn)行業(yè)第一的目標(biāo)

       6月15日上午，江西萍鋼實業(yè)股份有限公司2016年度股東大會在福建省武夷山市召開，方大集團(tuán)董事局主席方威出席會議并在會上作重要講話。方主席在講話中明確表達(dá)了對萍鋼的干部員工認(rèn)可、支持，同時希望廣大股東團(tuán)結(jié)、和諧，充分信任、支持萍鋼廣大干部員工，著眼于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展，相信在黨和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在全體干部員工和股東的共同努力下，萍鋼會發(fā)展得越來越好，一定能實現(xiàn)行業(yè)第一的目標(biāo)。
       萍鋼登記在冊的股東或其授權(quán)代理人參加了會議，萍鋼董事、監(jiān)事、高級管理人員列席了會議。會議由萍鋼董事長敖新華主持。
會議審議通過了《2016年度董事會工作報告》《2016年度監(jiān)事會工作報告》《2016年度財務(wù)決算報告》《2017年度財務(wù)預(yù)算報告》《2016年度利潤分配的議案》《發(fā)放2016年度獎勵薪酬的議案》《全資子公司2017年利潤提取及分配方案的議案》以及《處置資產(chǎn)的議案》。與會股東或其授權(quán)代理人就萍鋼管理、發(fā)展等相關(guān)問題與董事、高管團(tuán)隊進(jìn)行了溝通交流。
       會議指出，2016年，萍鋼在大股東方大集團(tuán)的帶領(lǐng)下，在全體股東的大力支持下，抓住國家化解過剩產(chǎn)能、推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的機(jī)遇，認(rèn)真貫徹落實黨中央化解過剩產(chǎn)能號召，主動作為去鐵產(chǎn)能50萬噸、鋼產(chǎn)能60萬噸，大力加強精細(xì)化管理，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營水平創(chuàng)下歷史新高，競爭實力實現(xiàn)質(zhì)的飛躍。
       會議強調(diào)，2016年初，大股東方大集團(tuán)董事局方威主席再次率隊推動新一輪降本攻堅，進(jìn)一步推動精細(xì)化管理在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)全面落地，有力提升了企業(yè)本質(zhì)競爭力，其中鋼鐵主業(yè)噸鋼材利潤由上年-36元提升到145元，在全國鋼鐵行業(yè)對標(biāo)企業(yè)中排名第8位；堅持以員工為中心的發(fā)展理念，關(guān)心關(guān)愛員工，提出率領(lǐng)員工提前奔小康目標(biāo)，讓員工最大程度共享企業(yè)發(fā)展成果，激發(fā)了企業(yè)活力，打造了企業(yè)持續(xù)發(fā)展的內(nèi)生動力；堅持綠色發(fā)展，將環(huán)保列為企業(yè)發(fā)展的生命線，推動企業(yè)在綠色化、可持續(xù)發(fā)展的軌道上實現(xiàn)快速前進(jìn)；在全體股東的支持下，特別是在企業(yè)困難的時候，因為有大股東方大集團(tuán)及時的資金支持，維護(hù)了企業(yè)信用和資金鏈安全。萍鋼突出的發(fā)展業(yè)績和良好的社會責(zé)任，得到了各級黨委、政府的充分肯定。
       會議提出，2017年，面對新的挑戰(zhàn)與機(jī)遇，廣大干部員工要乘著重組以來連年向上的良好發(fā)展態(tài)勢，在大股東方大集團(tuán)的帶領(lǐng)下，在全體股東的大力支持下，始終瞄準(zhǔn)噸鋼利潤行業(yè)第一的目標(biāo)奮力前進(jìn)，以更加優(yōu)秀的業(yè)績回饋社會、員工和股東。
方主席在講話中對萍鋼廣大干部員工一年來在精細(xì)化管理降成本提升效益等方面取得的成績給予高度的肯定，特別是充分肯定了萍鋼近年來發(fā)展對國家、對社會作出的貢獻(xiàn)，不管是企業(yè)效益、繳納稅收，還是員工收入都增長明顯，這些都是廣大干部員工奮力拼搏的成果。方主席說，在方大集團(tuán)進(jìn)入萍鋼之初，我就宣布：我是新萍鋼人，方大集團(tuán)與萍鋼共存亡；我相信萍鋼人，認(rèn)可和支持萍鋼人。方大集團(tuán)對重組后的萍鋼實施“港人治港”，就是對萍鋼干部員工的信任，過去信任，現(xiàn)在依然信任，老萍鋼人、新萍鋼人要繼續(xù)團(tuán)結(jié)起來一起發(fā)展好萍鋼。
       針對湖南金興投資有限公司等股東代表在會上提出的萍鋼干部員工獎勵薪酬太高等問題，方主席指出，我們黨把人民群眾放在第一位，我們企業(yè)要把員工擺在第一位，企業(yè)財富要靠干部員工努力創(chuàng)造，企業(yè)發(fā)展要靠干部員工“哈下腰”努力干，萍鋼實行薪酬獎勵，對干部員工重獎，就是貫徹落實以習(xí)近平同志為核心的黨中央提出的全面建成小康社會的目標(biāo)，讓員工共享企業(yè)發(fā)展成果，帶領(lǐng)員工提前奔小康，充分調(diào)動干部員工的積極性。方主席提出，在獎勵薪酬標(biāo)準(zhǔn)上，萍鋼要敢于第一個“吃螃蟹”，只要2017年效益好，完成利潤超過去年，按照股東會通過的議案，將依法依規(guī)地發(fā)放獎勵薪酬，干部員工收入將比2016年還要拿得更多。方主席指出，我們企業(yè)就是要爭當(dāng)中國第一、世界第一，不僅企業(yè)要做得大、效益好，給干部員工的回報也要最多，相信后續(xù)萍鋼的分紅也將是最多的，股東得到的回報也是最多的。
       方主席指出，萍鋼重組以來，不斷加大堵漏挖潛力度，從嚴(yán)打擊損害企業(yè)利益的行為，難免觸及了少數(shù)人或極個別小股東的利益，但是，相信廣大員工、股東是有智慧的，能夠明辨是非，不會被抱怨情緒影響，更不會被極個別人煽動，特別是在當(dāng)前萍鋼發(fā)展形勢向好，員工士氣“嗷嗷叫”的時候，干部員工要團(tuán)結(jié)，股東也要團(tuán)結(jié)、和諧，對萍鋼干部員工予以信任和支持，著眼于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展，使企業(yè)始終保持高昂的士氣，保持穩(wěn)定，保證發(fā)展。方主席強調(diào)，企業(yè)發(fā)展在于天時地利人和，希望股東之間要建立在相互信任的基礎(chǔ)上，能同甘共苦。公司將堅持規(guī)范運作，從保障公司利益和股東利益出發(fā)，除了與公司有法律糾紛的股東以外，將依法依規(guī)保障股東知情權(quán)。同時，對損害萍鋼利益的行為，無論是誰，萍鋼將堅持依法依規(guī)從嚴(yán)從重打擊，涉嫌犯罪的堅決移送司法機(jī)關(guān)處理。歡迎廣大員工、股東本著對萍鋼負(fù)責(zé)任的態(tài)度加強監(jiān)督，積極舉報，舉報一經(jīng)查實，公司將對舉報人給予挽回?fù)p失金額全額的獎勵。
       談到鋼廠采購銷售等業(yè)務(wù)，方主席指出，按照市場化原則，遵循公平公正的要求，在同等條件下，各位股東可以依法優(yōu)先與鋼廠開展貿(mào)易業(yè)務(wù)，目的是有利于鋼廠降成本，堵住采購、銷售、物流的“跑冒滴漏”，對管理團(tuán)隊形成監(jiān)督，建立賽馬機(jī)制。特別是開展采購貿(mào)易業(yè)務(wù)，在資源緊張的時候可以為鋼廠提供保障，同時要保質(zhì)保量，與市場相比屬于中低檔的價格。方主席提出，公司正瞄準(zhǔn)全國25個省會城市前三名目標(biāo)提升南昌市場價格，歡迎各位股東參與開展鋼材銷售業(yè)務(wù)，前提是把價格提起來，去賺市場的錢。
       方主席強調(diào)，看企業(yè)發(fā)展要看總體趨勢，重組以來，萍鋼的銀行負(fù)債大幅下降，噸材利潤明顯提升，企業(yè)效益、繳納稅金、員工收入都大幅度增長。同時，公司正積極謀劃上市。方主席指出，企業(yè)發(fā)展要著眼長遠(yuǎn)，現(xiàn)在隨著供給側(cè)改革、取消中頻爐等政策發(fā)揮作用，市場形勢好，不少企業(yè)正在實施改造、大上建材，隨著明后年產(chǎn)量釋放，企業(yè)必然面臨新的拼殺，對此，企業(yè)必須做好思想準(zhǔn)備。當(dāng)前要抓住市場有利的行情，在不影響安全的前提下滿負(fù)荷生產(chǎn)，爭取多盈利，企業(yè)有效益了再進(jìn)行設(shè)備改造、環(huán)保升級。特別是環(huán)保，是企業(yè)的生命線，我們在打造花園式工廠的基礎(chǔ)上，還要打造生態(tài)旅游式工廠。
       關(guān)于萍鋼員工股金，方主席說，為兌現(xiàn)承諾，做好穩(wěn)定工作，如果萍鋼對員工股金不予回購，則江西方大鋼鐵集團(tuán)按照同等條件依法進(jìn)行收購，各位股東也可以收購，對此要宣傳好。具體實施細(xì)則，公司將通過內(nèi)部報紙公布。
方主席最后強調(diào)，相信在黨和政府的大力支持下，在全體干部員工和股東的共同努力下，萍鋼會更好，萍鋼必勝，萍鋼一定會實現(xiàn)鋼鐵行業(yè)第一的目標(biāo)！